Niveau d'entrée :
Niveau 1. Maîtrise des savoirs de base
Niveau de sortie :
Niveau 3. Capacité à effectuer des activités et résoudre des problèmes en sélectionnant et appliquant des méthodes, outils, matériels et informations de base, dans un contexte connu, ainsi que la capacité à adapter les moyens d’exécution aux circonstances
Formation de niveau 3 donnant accès aux emplois de salariés qualifiés des entreprises privées horticoles (ouvrier horticole, ouvrier maraîcher) et des fonctions publics (agent territorial).
Capacités générales:
CG1 : Agir dans des situations de la vie sociale CG2 : Mettre en oeuvre des démarches contribuant à la construction personnelle
CG3 : Interagir dans son environnement social
Capacités professionnelles
CP4 : Insertion du salarié dans l’entreprise CP5 : Maintenance des matériels, installations et bâtiments CP6 : Techniques et pratiques professionnelles MIP : Module d’Initiative Professionnelle